Met het bedrijfskundig raamwerk, de Cubrix, kunt u bepalen welke:
- Oorganisatie-inrichting het meest geschikt is,
- Cultuur de ambities van een organisatie stimuleert of afremt,
- Leiderschapsstijl of type strategie het beste werkt,
- Vaardigheden en kernkwaliteiten het meest aansluiten,
- Verbeteringsmogelijkheden het best renderen,
- Besturingsvorm overeenkomt met de aard van de uitdagingen en ambities van uw organisatie en nog veel meer!
In welke ontwikkelfase een organisatie zich ook bevindt, met ‘De Cubrix’ heeft u een uitstekende basis om de effectiviteit van (project)organisaties gericht te verbeteren.
‘Handboek Organisatieontwikkeling’ is bedoeld voor organisatiearchitecten, een ‘must’ voor studenten bedrijfskunde en organisatiedisciplines, zoals Human Development, HR, projectmanagement, etc. en inspiratiebron voor leidinggevenden en professionals.
‘Om de effectiviteit en productiviteit van organisaties te verbeteren is het van groot belang onderliggende waardepatronen en motieven van mensen te begrijpen. Marcel van Marrewijk reikt daarvoor in dit boek een interessant instrumentarium aan.’ – Herman Wijffels
‘Marcel has done a massive piece of work in meshing in the content of the various values-codes along with the beliefs & behaviors that emerge from them. It will be very useful to lots of people.’ – Don Beck, medeauteur van Spiral Dynamics
‘Marcel plaatst organisaties in een maatschappelijke context… Soms kruipt het boek onder de huid. Houdt het mensen die leiding mogen geven een spiegel voor… Prikkelt het tot zelfreflectie…Biedt handvatten om in beweging te komen. Als mens, als organisatie, als samenleving.’ – Bert van Boggelen, vml voorzitter CNV Vakcentrales
‘Je hoort de puzzelstukjes gewoon in elkaar klikken! Verbanden, inzichten, waar je direct iets mee kunt. Een aanwinst voor iedereen die het huidige tijdsgewricht wil begrijpen! Lezen dit boek!’ – Hems Zwier, organisatieadviseur
Meer weten? Boek kopen? Klik op de cover van het boek!