Hieronder hebben we de tekst van de TED-lezing van Daniel Kahneman in het Nederlands vertaald. Iedereen heeft het tegenwoordig over geluk. Ik liet iemand tellen hoeveel boeken er de afgelopen vijf jaar zijn verschenen met “geluk” in de titel; hij stopte na een stuk of veertig, en er waren er
Lees meer →Miscellaneous
Relatiegeschenken zijn veel meer dan een aardigheidje. Ze zijn een krachtig middel om relaties te versterken en je merk te laten opvallen. In 2024 zien we duidelijke trends die inspelen op duurzaamheid, personalisatie en innovatie. Hoe maak je met jouw geschenk echt indruk? Hier ontdek je wat werkt én wat
Lees meer →Identify the problem You have a preliminary idea about the problem. Start with a general description of the problem, trying to remain as factual as possible. It would be ideal if you could support everything you describe with documentation. Often this is lacking, but the more factual you can be
Lees meer →De rugzak heeft een lange weg afgelegd van een klassieke schooltas tot een modieuze en praktische optie voor professionals. Waar traditionele aktetassen lange tijd de standaard waren in de zakenwereld, winnen rugzakken steeds meer terrein. Maar is een rugzak wel zakelijk genoeg? Met rugzak naar kantoor Een van de grootste
Lees meer →Als manager is het jouw verantwoordelijkheid om ervoor te zorgen dat de sfeer op de werkvloer optimaal is. Een goede werksfeer heeft namelijk talloze voordelen, zoals hogere productiviteit en betere samenwerking tussen collega’s. Maar hoe bereik je nu zo’n positieve atmosfeer op de werkvloer? Hier zijn enkele tips die
Lees meer →Als leidinggevende is het belangrijk om natuurlijk overwicht te hebben binnen je team. Dit betekent dat je respect en gezag afdwingt zonder te hoeven autoritair te zijn of je macht te misbruiken. Natuurlijk overwicht zorgt voor een gemotiveerd en productief team, waar men met plezier samenwerkt en optimaal presteert. Maar
Lees meer →Als leidinggevende is het niet alleen belangrijk om te zorgen voor het op de juiste manier overbrengen van de doelstellingen vanuit directie, maar ook om ervoor te zorgen dat je team gemotiveerd blijft. Er wordt niet voor niets altijd gezegd dat je als manager zo goed bent als het team.
Lees meer →In de laatste paar jaren is de wereld van werk veel veranderd, met name door de COVID-19 pandemie. Hierdoor is er een grote verschuiving geweest van werken op kantoor naar thuiswerken, en die verschuiving is nooit volledig teruggedraaid. Nu vaker thuiswerken onderdeel is geworden van de norm, heeft dit ook
Lees meer →Als manager heb je natuurlijk een hele hoop taken. Zo ben je verantwoordelijk voor de productiviteit van het team, maar ook voor de faciliteiten zodat er een prettiger werkomgeving is waar de werknemers kunnen werken. Je kunt je namelijk wel voorstellen dat eenvoudige dingen zoals een goed bureau en een
Lees meer →Als manager van een team krijg je natuurlijk ook in sommige gevallen te maken met persoonlijke gesprekken met je teamleden. Logisch, want dit kan namelijk soms ook de reden zijn dat mensen even wat minder presteren. Het is daarom dus wel belangrijk dat je ook weet om hier op de
Lees meer →












 Verified content: alle content op deze website is grondig gecheckt op betrouwbaarheid. Ieder model is voorzien van een bondige uitleg, praktisch toepasbare tools en sjablonen of tips voor boeken en artikelen: managementmodellensite is dé site voor praktisch toepasbare informatie over modellen.
Verified content: alle content op deze website is grondig gecheckt op betrouwbaarheid. Ieder model is voorzien van een bondige uitleg, praktisch toepasbare tools en sjablonen of tips voor boeken en artikelen: managementmodellensite is dé site voor praktisch toepasbare informatie over modellen.
