Miscellaneous

De meeste organisaties hebben kernwaarden op papier staan. Maar leven ze ook echt in de praktijk? De manier waarop medewerkers met elkaar communiceren, vertelt vaak meer over de cultuur dan een mooi opgestelde missie. Interne communicatie is namelijk de lijm tussen woorden en gedrag. In dit artikel lees je hoe

Waarom managementmodellen vaak stuklopen in de praktijk Veel organisaties hebben een plank vol strategieën, canvasmodellen en frameworks. In theorie klopt alles. In de praktijk verdampt de energie zodra de implementatie begint. Teams weten wat de richting is, maar niet hoe ze die vertalen naar concrete acties in hun week. Dat

Waarom het past en wat de voordelen zijn In de dynamische wereld van freelancen draait alles om flexibiliteit, zekerheid en efficiëntie. Als zelfstandig ondernemer ben je voortdurend bezig met het balanceren van meerdere opdrachten, betalingen, urenadministratie en cashflow beheer. Het slim inrichten van je managementmodel is daarom essentieel. Een van

Steeds meer organisaties ontdekken hoe essentieel digitale transformatie is voor hun voortbestaan. Digitale technologieën veranderen processen, communicatie en samenwerking ingrijpend. Zelfs gevestigde bedrijven moeten voortdurend hun werkwijzen vernieuwen om concurrerend te blijven. Maar wat houdt het precies in en, belangrijker, wat levert het bedrijven concreet op? In deze blog bekijken we

Waarom een model je verzendkosten drukt De order printer ratelt, de dagplanning schuift steeds een beetje uit en ergens tussen tape, labels en rolcontainers verdwijnen onnodige kosten. Niet omdat teams niet hun best doen, maar omdat een helder verzendmodel ontbreekt. Wie verzenden benadert als een proces met duidelijke keuzes, standaarden

Peter M. Senge (geboren 1947 in Stanford, Californië) is een invloedrijke Amerikaanse systems scientist en organisatie-expert, vooral bekend vanwege zijn baanbrekende ideeën over ‘lerende organisaties’. Hij verwierf een B.S. in aerospace engineering (Stanford University) en vervolgde zijn academische carrière aan het MIT, waar hij in 1972 een M.S. behaalde in

Wie is Daniel Kahneman? Daniel Kahneman (1934–2024) was een Israëlisch-Amerikaanse psycholoog en een van de grondleggers van de gedrags­economie. In 2002 ontving hij de Nobelprijs voor de Economische Wetenschappen voor het integreren van psychologische inzichten in de economie, met name over oordeelsvorming en besluitvorming onder onzekerheid. Bij een breder publiek

Waarom steeds meer ondernemers hun backoffice uitbesteden Ondernemen is keuzes maken. Focus jij je op de kern van je bedrijf, of word je opgeslokt door administratie, contractbeheer en juridische rompslomp? Veel snelgroeiende ondernemers kiezen tegenwoordig voor een slimme oplossing: hun backoffice uitbesteden. De groeipijn van succesvolle ondernemers Of je nu

Iedere organisatie heeft een eigen bedrijfsmodel, zo ook deze online drukkerij. In dit artikel bekijken we hoe het succes van HelloPrint is ontstaan en welke factoren hiertoe hebben geleid. Wat is HelloPrint? HelloPrint is een online verkoper, om exact te zijn een online drukkerij. Ze richten zich zowel op consumenten